Zespoły produktowe
Planowanie capacity dla zespołów produktowych
Utrzymuj zobowiązania roadmapy w granicach realiów. Zobacz capacity na pracę z roadmapy obok obciążenia wsparciem i urlopów, przed planowaniem, a nie po nim.
- Capacity na roadmapę
- Obciążenie wsparciem
- Urlopy na widoku
Team week
Bookings & open capacity
SarahSarah J.
Designer
MikeMike C.
Backend
EmilyEmily R.
PM
DavidDavid K.
QA
LisaLisa W.
Data
Roadmapa
Zarezerwowana
Obok wsparcia
Urlopy
Widoczne
Przed planowaniem
Kamienie milowe
W planie
Obok bookingów
Gdzie pęka planowanie
Problemy, o których słyszymy najczęściej, i jak radzi sobie z nimi Teamdeck
- Problem
Plany roadmapy zakładają pełne zespoły, a potem wsparcie i urlopy zjadają jedną trzecią kwartału.
Z TeamdeckRezerwuj roadmapę, dyżury wsparcia i urlopy w jednym kalendarzu, żeby planowanie startowało od godzin, które ludzie naprawdę mają.
- Problem
Wnioski urlopowe przychodzą w prywatnych wiadomościach i nikt nie koryguje planu.
Z TeamdeckSkładaj i akceptuj wnioski urlopowe w Teamdeck lub na Slacku. Zatwierdzony urlop automatycznie zdejmuje capacity z planu.
- Problem
Współdzieleni inżynierowie są obiecani dwóm squadom naraz.
Z TeamdeckJedna oś czasu na osobę we wszystkich squadach, z overbookingiem oznaczanym przy zapisie bookingu.
01 / 04
Chroń czas na roadmapę w kalendarzu
Rezerwuj pracę z roadmapy, wsparcie i nieobecności razem, żeby zobowiązania pasowały do tego, co zespół jest w stanie dowieźć.
Resource calendar
bookings02 / 04
Akceptuj urlopy bez wykolejania roadmapy
Wnioski urlopowe od razu aktualizują capacity, więc planowanie nie udaje, że ludzie są wolni.
Leave request
PendingEmily R.
PTO · Thu 6 – Fri 7
Family trip. Calendar will show absence on both days.
03 / 04
Zobacz, gdzie zwalnia się capacity
Heatmapy pokazują, kto jest przeciążony i gdzie capacity zwalnia się po urlopie lub releasie.
Roadmap capacity
After support allocation
0%
Free capacity
Overbooked by 1h
Emily
Lisa
Mike
Sarah
David
- Free
- Partly free
- No free time
- Overbooked
04 / 04
Obserwuj trend w całym kwartale
Wykresy wykorzystania pokazują, czy wsparcie z tygodnia na tydzień wypiera pracę z roadmapy.
Reports
Weekly trend
Team utilization · Northline Product · Squads · 12 people
Zespoły takie jak Twój
Co mówią klienci
Wcześniej: We are a services-oriented company, but also work on Products whenever we can. It was problematic for us to understand how our team is allocated in terms of which project, for how long, etc.
Teamdeck provided us with an intuitive way to allocate our team members on client projects, our own products, and OKRs. Not just that, it actually helps us with our leave management and tracking to some extent now!
Wcześniej: Managing employee vacation and project allocations was always a problem.
Teamdeck allowed us to properly track everyone's vacations and allocations.
Czy to dla Ciebie?
Dla kogo jest Teamdeck, a dla kogo nie
Dobrze pasuje, jeśli
- Dzielisz inżynierów między squady, wsparcie i prace wewnętrzne
- Chcesz mieć urlopy i kamienie milowe w tym samym planie co pracę z roadmapy
- Potrzebujesz widoku capacity, który zarząd przeczyta bez arkusza
Poza zakresem
- Zarządzanie backlogiem, sprintami czy ticketami
- Grafiki zmianowe z zamianami i zasadami prawa pracy
Tickety zostaw w swoim issue trackerze. Teamdeck odpowiada na pytanie, kto jest dostępny do jakiej pracy i kiedy.
FAQ
Pytania, które zespoły zadają przed zmianą
Czy Teamdeck to narzędzie do roadmapy?
Nie. Planuje czas ludzi względem pracy. Większość zespołów produktowych zostaje przy swojej roadmapie i trackerze, a Teamdeck używa do capacity.
Czy można składać wnioski urlopowe ze Slacka?
Tak. Wnioski i akceptacje działają w Slacku, a zatwierdzony urlop trafia do kalendarza Teamdeck.
Czy potrzebujemy timesheetów?
Nie. Wiele zespołów produktowych korzysta tylko z planowania i urlopów. Timesheety są dostępne, jeśli później będziesz potrzebować planu vs wykonania.
Planuj capacity produktu z mniejszą liczbą niespodzianek
Roadmapa i dostępność w jednym kalendarzu. Rozpocznij 14-dniowy BEZPŁATNY trial.
- Bez karty kredytowej
- 2 min konfiguracji


