{"id":5286,"date":"2019-09-03T10:47:08","date_gmt":"2019-09-03T08:47:08","guid":{"rendered":"https:\/\/teamdeck.io\/?p=5286"},"modified":"2022-06-10T11:52:15","modified_gmt":"2022-06-10T09:52:15","slug":"time-management-techniques","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/techniques-de-gestion-du-temps\/","title":{"rendered":"Nous avons test\u00e9 quelques techniques populaires de gestion du temps (fonctionnent-elles vraiment ?)"},"content":{"rendered":"<div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ici, sur le blog Teamdeck, nous avons tendance \u00e0 discuter des strat\u00e9gies d'entreprise, y compris <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/strategies-de-gestion-du-temps\/\">strat\u00e9gies de gestion du temps<\/a>La gestion du temps est un \u00e9l\u00e9ment essentiel de l'efficacit\u00e9 des projets et des ressources. Leur succ\u00e8s d\u00e9pend souvent de la mani\u00e8re dont on sait g\u00e9rer son temps au travail. C'est pourquoi nous avons d\u00e9cid\u00e9 d'effectuer un test d'une semaine : demander \u00e0 trois personnes d'essayer quelques techniques populaires de gestion du temps et d\u00e9crire les r\u00e9sultats. Notre exp\u00e9rience comporte davantage de variables, car nous avons tous les trois des formes d'emploi diff\u00e9rentes (\u00e0 temps plein, \u00e0 temps partiel et en free-lance). En outre, nous avons tous des t\u00e2ches l\u00e9g\u00e8rement diff\u00e9rentes dans notre travail quotidien, comme vous le verrez ci-dessous.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Pour que cela nous soit utile, nous avons essay\u00e9 de trouver des techniques que nous croyions efficaces. Apr\u00e8s tout, nous voulions devenir plus productifs. Nous avons choisi trois techniques diff\u00e9rentes de gestion du temps :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Travail en profondeur (Ania, Content Creator, freelancer)<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pomodoro (Joanna, Customer Success Specialist, employ\u00e9e \u00e0 temps partiel)<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Utiliser les heures de pointe en mati\u00e8re d'\u00e9nergie (Adrianna, Growth Manager, employ\u00e9e \u00e0 temps plein)<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nous avons tenu un journal tout au long de l'exp\u00e9rience afin de recueillir nos impressions sur ces techniques de gestion du temps. Voici nos t\u00e9moignages :<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><strong>Ania<\/strong><br \/>\n<b>Cr\u00e9ateur de contenu<br \/>\n<\/b><b>Pigiste<\/b><\/p>\n<p><b>Technique de gestion du temps que j'ai test\u00e9e : Le travail en profondeur <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">(sur la base de l'\u00e9tude de Cal Newport <\/span><a href=\"http:\/\/www.calnewport.com\/books\/deep-work\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">livre<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">)<\/span><\/p>\n<p><b>Principale pr\u00e9misse :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dans son livre, Cal Newport d\u00e9crit plusieurs approches, dont celle qui consiste \u00e0 \u00e9liminer compl\u00e8tement ce que l'on appelle le travail superficiel. \u00c9tant donn\u00e9 que mon r\u00f4le m'oblige \u00e0 effectuer quotidiennement une bonne quantit\u00e9 de t\u00e2ches superficielles, j'ai d\u00e9cid\u00e9 d'adopter la philosophie rythmique de la programmation du travail en profondeur. En gros, je planifie deux blocs ininterrompus de travail en profondeur chaque jour et j'effectue des t\u00e2ches superficielles entre les deux.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Mes plages de travail approfondi dureront de 90 \u00e0 120 minutes. Pendant cette p\u00e9riode, je ne travaillerai que sur une t\u00e2che d\u00e9termin\u00e9e. Mon t\u00e9l\u00e9phone et les notifications SM seront \u00e9teints, et je boirai de l'eau fra\u00eeche pour ne pas \u00eatre tent\u00e9 de quitter mon bureau.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Attentes :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai vraiment h\u00e2te d'essayer la m\u00e9thode du travail en profondeur. Avez-vous d\u00e9j\u00e0 vu des gifs de \"chiot distrait\" (comme <\/span><a href=\"https:\/\/media1.tenor.com\/images\/19ef1ba7080b5149d0eb632a9b4893fe\/tenor.gif?itemid=6040165\"><span style=\"font-weight: 400;\">celui-ci<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">) ? Je suis ce chiot. Mon plus grand d\u00e9fi au travail est de rester concentr\u00e9 sur la t\u00e2che \u00e0 accomplir, sans essayer de faire plusieurs choses \u00e0 la fois ou de v\u00e9rifier quelque chose que je n'ai pas besoin de faire avant une semaine ou deux.<br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">L'auteur de la technique du travail en profondeur la d\u00e9crit comme suit <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">la capacit\u00e9 \u00e0 se concentrer sans distraction sur une t\u00e2che cognitivement exigeante. <\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\">Cela semble un peu trop beau pour \u00eatre vrai pour mon moi distrait mais, en m\u00eame temps, c'est un grand objectif \u00e0 atteindre.\u00a0<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper   vc_box_border_grey\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"960\" height=\"720\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/02142708\/deep_work-960x720.jpg\" class=\"vc_single_image-img attachment-large\" alt=\"techniques de gestion du temps - travail en profondeur\" srcset=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/02142708\/deep_work-960x720.jpg 960w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/02142708\/deep_work-300x225.jpg 300w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/02142708\/deep_work-768x576.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Jour 1 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ma toute premi\u00e8re observation sur mes s\u00e9ances de travail approfondi a \u00e9t\u00e9 qu'elles me semblaient tr\u00e8s courtes. 3 heures de travail super-concentr\u00e9 par jour ne semblent pas si impressionnantes. Cependant, les r\u00e9sultats de ces 180 minutes sont plus que satisfaisants : J'ai accompli beaucoup de choses !<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai rapidement remarqu\u00e9 que le travail en profondeur est le plus efficace pour moi lorsque j'ai une t\u00e2che unique qui n'exige aucune navigation sur Internet. La r\u00e9daction d'un article de blog, qui \u00e9tait ma t\u00e2che principale pour l'un des blocs d'aujourd'hui, s'est tr\u00e8s bien d\u00e9roul\u00e9e. La recherche d'un article, en revanche, m'a sembl\u00e9 un peu plus d\u00e9structur\u00e9e. Il est difficile de savoir si l'on est encore en train de faire des recherches sur le sujet ou si l'on est simplement en train de lire un article int\u00e9ressant qui porte plus ou moins sur le sujet.\u00a0<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 2 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sur la base de mes exp\u00e9riences de la veille, j'ai d\u00e9cid\u00e9 de consacrer mes deux s\u00e9ances de travail approfondi d'aujourd'hui \u00e0 l'\u00e9criture pure et simple. Pas de t\u00e9l\u00e9phone, pas de m\u00e9dias sociaux, pas d'internet (\u00e0 l'exception de mon ami le plus cher : le th\u00e9saurus). <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Wow, c'est all\u00e9 tr\u00e8s vite ! J'ai fait beaucoup plus que pr\u00e9vu. Normalement, je suis tr\u00e8s attentif \u00e0 mon humeur lorsque j'\u00e9cris et, au moindre signe de fatigue, je fais une pause. Cela semble \u00eatre une bonne tactique, car je ne veux pas que la qualit\u00e9 de mon \u00e9criture baisse. En revanche, avec le travail en profondeur, je me suis sentie plus d\u00e9termin\u00e9e \u00e0 tenir jusqu'\u00e0 la fin de la session.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En ce qui concerne les signes de fatigue, le plus \u00e9vident pour moi est lorsque je commence \u00e0 me fixer sur une seule phrase ou un titre, puis que j'essaie de le perfectionner plusieurs fois sans en voir les effets. J'\u00e9tais conscient que ce genre de boucle mentale pouvait en fait me distraire de ma concentration profonde. Aujourd'hui, au lieu d'essayer de trouver la solution, je me contentais de noter \"\u00e0 am\u00e9liorer\" et je passais \u00e0 autre chose. Cela a rendu l'ensemble beaucoup plus productif.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Troisi\u00e8me jour :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La premi\u00e8re session \u00e9tait consacr\u00e9e \u00e0 l'\u00e9criture, elle \u00e9tait donc famili\u00e8re et s'est tr\u00e8s bien d\u00e9roul\u00e9e.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai d\u00fb faire quelques courses \u00e0 l'heure du d\u00e9jeuner, et je n'ai donc pu commencer ma deuxi\u00e8me s\u00e9ance de travail en profondeur que vers 16h30. J'\u00e9tais un peu fatigu\u00e9 : les courses m'ont vid\u00e9 + j'ai mang\u00e9 un hamburger pour le d\u00e9jeuner, ce qui n'est pas la meilleure id\u00e9e si vous ne pr\u00e9voyez pas de faire une sieste apr\u00e8s, mais bon, voyons !<br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">La deuxi\u00e8me session d'aujourd'hui \u00e9tait consacr\u00e9e \u00e0 la cr\u00e9ation de mises en page de livres \u00e9lectroniques dans InDesign. Je trouve tr\u00e8s satisfaisant de faire ce genre de choses par moi-m\u00eame, c'est pourquoi j'essaie d'apprendre et de devenir plus comp\u00e9tent dans l'utilisation des outils d'Adobe. Il s'est av\u00e9r\u00e9 que l'enthousiasme de mon cr\u00e9ateur m'a totalement d\u00e9barrass\u00e9 du marasme de l'apr\u00e8s-midi et j'ai m\u00eame pass\u00e9 plus de temps en mode de travail approfondi que je ne l'avais initialement pr\u00e9vu.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'utilise la minuterie int\u00e9gr\u00e9e de l'iPhone pour programmer des alarmes pour mes sessions de travail approfondi.<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 4<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La premi\u00e8re session \u00e9tait tr\u00e8s bien (relecture des articles que je dois envoyer \u00e0 mes clients), mais j'ai termin\u00e9 la t\u00e2che bien avant les 90 minutes. Je n'avais pas envie de commencer tout de suite une t\u00e2che compl\u00e8tement diff\u00e9rente, j'ai donc d\u00e9cid\u00e9 de prolonger simplement la deuxi\u00e8me session et de la faire durer 105 minutes.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Maintenant, je comprends tout \u00e0 fait l'int\u00e9r\u00eat d'\u00eatre \u00e0 l'abri des distractions pendant les sessions de travail approfondi. Les t\u00e2ches superficielles d'aujourd'hui (r\u00e9pondre \u00e0 des courriels, trier quelques documents, cr\u00e9er une banni\u00e8re simple pour un groupe Facebook) m'ont pris beaucoup plus de temps que n\u00e9cessaire, parce que je ne faisais pas attention \u00e0 mon niveau de concentration. Peut-\u00eatre serait-il judicieux de fixer une limite de temps pour les t\u00e2ches superficielles \u00e9galement ?<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 5 :\u00a0<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Une fois de plus, j'ai eu du mal \u00e0 faire un travail superficiel qui m'engageait d\u00e8s le d\u00e9but de la journ\u00e9e. Note \u00e0 moi-m\u00eame : Je dois effectuer la premi\u00e8re session de travail approfondi de la journ\u00e9e avant de consulter ma bo\u00eete de r\u00e9ception.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c0 part cela, je ne me suis pas vraiment sentie diff\u00e9rente aujourd'hui, m\u00eame si c'est vendredi et que je m'attendais \u00e0 me sentir un peu plus paresseuse que pendant la premi\u00e8re partie de la semaine. J'aime le fait que le travail en profondeur exige que l'on suive les m\u00eames \u00e9tapes quels que soient le jour, l'heure ou le lieu. Cela favorise vraiment la productivit\u00e9.<\/span><\/p>\n<p><b>Impressions finales<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Cette technique de gestion du temps m'a beaucoup plu. Le travail en profondeur m'a permis de faire tout ce que j'avais pr\u00e9vu pour la semaine, sans allonger mes journ\u00e9es de travail. Au contraire, j'ai eu plus de temps libre que d'habitude. La r\u00e8gle stricte de l'absence de distractions m'a permis de terminer certaines t\u00e2ches exigeantes en un temps beaucoup plus court que d'habitude.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai l'intention de continuer \u00e0 exp\u00e9rimenter le travail en profondeur : peut-\u00eatre pourrais-je ajouter une troisi\u00e8me s\u00e9ance quotidienne ou les faire durer deux heures ? Mon seul point faible est que je retombe totalement dans mes anciennes habitudes de distraction pendant mes s\u00e9ances de travail en profondeur. Je devrais vraiment travailler sur ce point.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Je ne sais pas si cette technique serait facile \u00e0 mettre en \u0153uvre pour les personnes travaillant en \u00e9quipe, mais je la recommande vivement aux ind\u00e9pendants qui contr\u00f4lent leur emploi du temps quotidien.\u00a0<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_separator wpb_content_element vc_separator_align_center vc_sep_width_100 vc_sep_dashed vc_sep_border_width_2 vc_sep_pos_align_center vc_separator_no_text vc_sep_color_grey\" ><span class=\"vc_sep_holder vc_sep_holder_l\"><span  class=\"vc_sep_line\"><\/span><\/span><span class=\"vc_sep_holder vc_sep_holder_r\"><span  class=\"vc_sep_line\"><\/span><\/span>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Joanna<br \/>\n<\/b><b>Sp\u00e9cialiste de la r\u00e9ussite des clients<br \/>\n<\/b><b>Employ\u00e9 \u00e0 temps partiel<\/b><\/p>\n<p><b>Technique de gestion du temps que j'ai test\u00e9e : Pomodoro <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">(d\u00e9velopp\u00e9 par <\/span><a href=\"https:\/\/francescocirillo.com\/pages\/pomodoro-technique\"><span style=\"font-weight: 400;\">Francesco Cirillo<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00e0 la fin des ann\u00e9es 1980)<\/span><\/p>\n<p><b>Principale pr\u00e9misse : <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Je travaillerai sur les t\u00e2ches choisies pendant 25 minutes (soit un pomodoro) sans interruption, puis je ferai une pause de 5 minutes. Apr\u00e8s 4 pomodoros, je prendrai une pause plus longue, puis je recommencerai.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Attentes :\u00a0<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c0 l'universit\u00e9, j'avais l'habitude d'\u00e9tudier sans interruption pendant 45 minutes et de faire des pauses de 5 minutes entre les sessions d'\u00e9tude. Je pense que ce sera la m\u00eame chose.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai h\u00e2te d'essayer cette technique. La seule chose qui me pr\u00e9occupe, c'est qu'il sera difficile de diviser mes t\u00e2ches en blocs de 25 minutes. L'interaction avec les clients est ma priorit\u00e9 absolue, je ne veux donc pas y renoncer \u00e0 cause de l'horaire fixe de Pomodoro.\u00a0<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Jour 1 :<br \/>\n<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Je suis un peu perdue - est-ce que le fait de tenir un journal sur la m\u00e9thode compte comme une pause ou non ? C'est ma longue pause (25 minutes) et j'ai d\u00e9cid\u00e9 de l'utiliser pour faire part de mes premi\u00e8res impressions. Bien s\u00fbr, ce n'est pas le probl\u00e8me de la technique elle-m\u00eame, mais plut\u00f4t de ma planification.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Quoi qu'il en soit, les sessions de travail de 25 minutes sont difficiles \u00e0 aligner sur les r\u00e9unions quotidiennes ou les appels avec Adrianna. Aucun de ces appels r\u00e9guliers ne dure 25 minutes et j'ai du mal \u00e0 trouver des t\u00e2ches pour le reste de ce pomodoro.\u00a0 <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">L'application que j'utilise pour chronom\u00e9trer mes sessions pomodoro \u00e9met un tic-tac qui m'aide \u00e0 me concentrer. En revanche, il est trop silencieux pour annuler le bruit des conversations de bureau, et il ne se marie pas bien avec la musique. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai l'impression que je travaille plus vite parce que je veux arriver \u00e0 la fin des 25 minutes de pomodoro. En fait, je me lance un d\u00e9fi \u00e0 moi-m\u00eame.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ma liste de \"choses \u00e0 faire\" a \u00e9t\u00e9 modifi\u00e9e plusieurs fois parce que j'avais sous-estim\u00e9 la dur\u00e9e d'une certaine t\u00e2che. J'ai d\u00fb ajouter 3 pomodoros pour terminer une t\u00e2che que j'avais initialement estim\u00e9e \u00e0 25 minutes.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">C'est un peu stressant lorsque je sais que j'ai besoin de 2 minutes pour terminer une t\u00e2che mais que mon minuteur indique que je n'ai que 11 secondes. Oh, et j'ai manqu\u00e9 une pause aujourd'hui, parce que j'ai programm\u00e9 par erreur un appel de client \u00e0 cette heure-l\u00e0.<br \/>\n<\/span><b><br \/>\nJour 2<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Aujourd'hui, j'ai d\u00e9cid\u00e9 d'adapter la technique Pomodoro \u00e0 ma fa\u00e7on de travailler. J'ai r\u00e9duit les longues pauses \u00e0 15 minutes. Lorsque j'ai dress\u00e9 ma liste de t\u00e2ches pour aujourd'hui, j'ai tenu compte de leur priorit\u00e9, mais aussi de mes r\u00e9unions pr\u00e9vues. En outre, j'ai not\u00e9 les heures de d\u00e9but et de fin pr\u00e9vues \u00e0 c\u00f4t\u00e9 de chaque t\u00e2che :<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">10:00 - 10:25 - TOUS LES JOURS<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">10:30 - 10:55 - envoi de messages LinkedIn sur notre campagne Product Hunt<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">L'application que j'utilise (Focus Keeper) a une dur\u00e9e fixe pour les pauses (dans la version gratuite), donc je l'utilise seulement pour chronom\u00e9trer mes pomodoros, pas les pauses. J'ai \u00e9galement renonc\u00e9 au tic-tac. Je suis beaucoup moins anxieux qu'hier et je continue \u00e0 travailler tr\u00e8s efficacement. \u00c9couter de la musique m'aide \u00e0 rester concentr\u00e9. Pas une seule fois je n'ai \u00e9t\u00e9 distraite par les conversations de bureau aujourd'hui !<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0Dans l'ensemble, l'application est \u00e0 port\u00e9e de vue et je l'utilise pour chronom\u00e9trer mes pomodoros, mais le fait de savoir que je suis cens\u00e9 terminer une session \u00e0 exactement, disons, 11 h 30, rend les choses moins abstraites. J'ai m\u00eame r\u00e9ussi \u00e0 planifier une d\u00e9monstration compl\u00e8te pour un client, id\u00e9alement dans un pomodoro.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Je cr\u00e9e une liste de choses \u00e0 faire pour 4 pomodoros \u00e0 la fois. Apr\u00e8s la longue pause, je planifie les 4 sessions suivantes. Je suis plus flexible de cette mani\u00e8re et ma liste n\u00e9cessite moins de modifications. <\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Encore une chose : le temps passe vite lorsqu'il est divis\u00e9 en tranches de 25 minutes !<\/span><\/p>\n<p><b><br \/>\nTroisi\u00e8me jour :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La m\u00e9thode Pomodoro n'est pas tr\u00e8s efficace lorsque des impr\u00e9vus surviennent : une panne d'Internet en milieu de session, de nouveaux en-cas v\u00e9g\u00e9taliens au bureau qu'il faut imm\u00e9diatement go\u00fbter, ou lorsque six personnes organisent une r\u00e9union debout \u00e0 c\u00f4t\u00e9 de votre bureau.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b><br \/>\nJour 4 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Pas de jour 4 - Je suis employ\u00e9 \u00e0 temps partiel, vous vous souvenez ?<\/span><\/p>\n<p><b><br \/>\nJour 5 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Aujourd'hui, je n'ai vraiment pas r\u00e9ussi \u00e0 respecter le rythme de travail 25-5-25. En partie \u00e0 cause d'une r\u00e9union annul\u00e9e et en partie \u00e0 cause de t\u00e2ches urgentes \u00e0 effectuer dans les 10 minutes.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Je pense que 25 minutes est une p\u00e9riode de travail trop courte pour moi. La pause serait plus irritante que b\u00e9n\u00e9fique. Je trouve qu'il est facile de se mettre dans l'\u00e9tat de flux et quand j'y suis, je pr\u00e9f\u00e8re terminer la t\u00e2che. En moyenne, je travaille 5 heures par jour et j'estime que je n'ai pas vraiment besoin de longues pauses fr\u00e9quentes. J'ai essay\u00e9 de faire une pause de 25 minutes, mais j'ai eu l'impression de perdre mon temps. Je n'ai besoin que d'une seule pause plus longue par jour de travail pour prendre un en-cas.<br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"><br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">Il est temps de faire l'\u00e9loge de la m\u00e9thode Pomodoro :<br \/>\n<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">La cr\u00e9ation d'une liste de \"choses \u00e0 faire\" est une bonne chose et m'aide \u00e0 les accomplir sans les reporter au lendemain.<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t<div  class=\"wpb_single_image wpb_content_element vc_align_center\">\n\t\t\n\t\t<figure class=\"wpb_wrapper vc_figure\">\n\t\t\t<div class=\"vc_single_image-wrapper   vc_box_border_grey\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"960\" height=\"638\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/03094445\/DSC2500-kopia-960x638.jpeg\" class=\"vc_single_image-img attachment-large\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/03094445\/DSC2500-kopia-960x638.jpeg 960w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/03094445\/DSC2500-kopia-300x199.jpeg 300w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/03094445\/DSC2500-kopia-768x510.jpeg 768w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/03094445\/DSC2500-kopia.jpeg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" \/><\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Impressions finales<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Le bon c\u00f4t\u00e9 des choses :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Diviser le travail en sessions de 25 minutes rend les t\u00e2ches et les d\u00e9fis moins effrayants et plus digestes. C'est \u00e9galement une bonne chose pour les t\u00e2ches que vous repoussez sans cesse \u00e0 la prochaine fois. \u00c0 mon avis, il est utile d'adapter le cycle de vie Pomodoro \u00e0 vos capacit\u00e9s. Pour moi, la pause de 25 minutes \u00e9tait un peu \u00e9puisante : lorsque j'avais un bon rythme de travail, il \u00e9tait dommage de s'arr\u00eater.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai appr\u00e9ci\u00e9 le fait d'avoir toujours sous les yeux ma liste de t\u00e2ches class\u00e9es par ordre de priorit\u00e9. Lorsqu'une d\u00e9mo client ou une r\u00e9union impr\u00e9vue se pr\u00e9sentait, je pouvais revenir \u00e0 ma liste sans craindre d'oublier quoi que ce soit.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pomodoro limite le chaos, c'est g\u00e9nial !<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Le mauvais :<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Lorsque vous mettez vos notifications Slack en sourdine pendant 25 minutes, vous manquez beaucoup d'amusements au bureau ou des choses importantes comme l'arriv\u00e9e du vendeur de sandwichs. Il est difficile de r\u00e9sister \u00e0 l'envie de r\u00e9pondre instantan\u00e9ment par un \"haha\".\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">Vous devez faire preuve de souplesse et de bon sens en ce qui concerne les priorit\u00e9s. Pomodoro vous apprend \u00e0 prendre soin de vos t\u00e2ches, mais vous devez savoir quand arr\u00eater votre session lorsque quelque chose d'urgent se produit (par exemple, votre \u00e9quipe a besoin d'aide).\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a0Le stress initial - le premier jour avec Pomodoro m'a rendu un peu anxieux. La pression du temps et le tic-tac du minuteur \u00e9taient \u00e0 la fois motivants et stressants. Vous devez vous rappeler que ce n'est pas la fin du monde lorsqu'une t\u00e2che vous prend 28 minutes au lieu des 25 pr\u00e9vues.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Une derni\u00e8re r\u00e9flexion : cette technique de gestion du temps fonctionne mieux lorsque vos co\u00e9quipiers savent que vous la suivez. Une fois qu'ils auront compris que vous voulez, par exemple, faire tenir un stand-up quotidien en une seule pomodoro, ils seront moins enclins \u00e0 faire tra\u00eener les choses en longueur. Et qui sait, ils b\u00e9n\u00e9ficieront peut-\u00eatre eux aussi d'un regain de productivit\u00e9 !<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<div class=\"vc_separator wpb_content_element vc_separator_align_center vc_sep_width_100 vc_sep_dashed vc_sep_border_width_2 vc_sep_pos_align_center vc_separator_no_text vc_sep_color_grey\" ><span class=\"vc_sep_holder vc_sep_holder_l\"><span  class=\"vc_sep_line\"><\/span><\/span><span class=\"vc_sep_holder vc_sep_holder_r\"><span  class=\"vc_sep_line\"><\/span><\/span>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Adrianna<br \/>\n<\/b><b>Responsable de la croissance<br \/>\n<\/b><b>Employ\u00e9 \u00e0 temps plein<\/b><\/p>\n<p><b>Technique de gestion du temps que j'ai test\u00e9e : Les heures de pointe<\/b><\/p>\n<p><b>Principale pr\u00e9misse : <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">J'essaierai de trouver mes heures de pointe (les moments o\u00f9 je suis le plus productif) et de les utiliser pour effectuer l'essentiel de mon travail.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Attentes :\u00a0<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Qu'est-ce que j'attends ? Trouver le moment o\u00f9 je suis le plus productif afin de mieux planifier mon travail. Travailler constamment de 9 heures \u00e0 17 heures ne donne pas beaucoup d'options dans ce domaine. Ce sera quelque chose de nouveau, et je suis tr\u00e8s enthousiaste \u00e0 l'id\u00e9e de le faire !<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 1 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai r\u00e9ussi \u00e0 me r\u00e9veiller \u00e0 5 heures du matin, j'ai ouvert Slack et j'ai commenc\u00e9 \u00e0 r\u00e9diger un rapport. Les trois premi\u00e8res heures ont \u00e9t\u00e9 extr\u00eamement productives, sans interruption, j'ai ador\u00e9.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'avais un appel pr\u00e9vu \u00e0 17 heures, j'ai donc pris une pause plus longue \u00e0 la mi-journ\u00e9e (je n'avais pas envie de travailler plus de 12 heures). Cette pause s'est av\u00e9r\u00e9e \u00eatre un \u00e9chec cuisant. Comme elle chevauchait les heures de travail normales de l'\u00e9quipe, j'ai re\u00e7u de nombreux messages et questions, et j'ai d\u00fb revoir certains \u00e9l\u00e9ments visuels. J'ai laiss\u00e9 quelques t\u00e2ches pour les sessions de travail de fin de soir\u00e9e, de sorte que mon total pour la journ\u00e9e sera de plus de 10 heures.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Mise \u00e0 jour : J'\u00e9tais tellement fatigu\u00e9 le soir que je n'ai pu travailler qu'une heure. Il faudra que je v\u00e9rifie si la fin de soir\u00e9e pourrait \u00eatre mon pic d'\u00e9nergie plus tard dans la semaine.<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 2 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Je ressens encore la fatigue de la veille, mais j'ai r\u00e9ussi \u00e0 me lever t\u00f4t et \u00e0 travailler. La s\u00e9ance de fin de soir\u00e9e n'a pas eu lieu parce que j'ai pass\u00e9 trop de temps \u00e0 travailler pendant la journ\u00e9e.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>Jours 3 et 4 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">J'ai chang\u00e9 les choses : J'ai maintenu mes sessions du matin mais je les ai commenc\u00e9es un peu plus tard (vers 8 heures). J'ai travaill\u00e9 jusqu'\u00e0 13 heures et n'ai r\u00e9pondu qu'aux messages Slack. Cette fois-ci, j'ai pu essayer les sessions de fin de soir\u00e9e et cela a \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s productif.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En fin de compte, je pense que c'est une question de communication. Lorsque votre \u00e9quipe travaille de 8 \u00e0 4, vous devez \u00eatre au moins partiellement disponible. Si vous avez vraiment besoin de vous concentrer sur une t\u00e2che sp\u00e9cifique, je recommande vivement cette m\u00e9thode, mais pr\u00e9venez d'abord votre \u00e9quipe et pr\u00e9parez-la \u00e0 ce que vous ne soyez pas disponible de X \u00e0 Y.<\/span><\/p>\n<p><b>Jour 5 :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Le cinqui\u00e8me jour a \u00e9t\u00e9 un peu difficile : je devais \u00eatre pr\u00e9sente et engag\u00e9e pendant les heures de travail normales, de 8 \u00e0 16 heures, car j'avais quelques r\u00e9unions pr\u00e9vues et je ne pouvais pas les manquer. Cela m'a \u00e9galement montr\u00e9 \u00e0 quel point je dois \u00eatre flexible au travail et comment je peux adapter mes heures de pointe \u00e0 l'horaire du bureau.\u00a0<\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p><b>Impressions finales :<\/b><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Je suis heureux d'avoir pu trouver mes heures de productivit\u00e9 maximale (c'\u00e9tait mon objectif au d\u00e9part). J'ai essay\u00e9 diff\u00e9rentes heures : t\u00f4t le matin et tard le soir.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Mon pic d'\u00e9nergie ? D\u00e8s l'aube (sauf pendant les 10 minutes qui suivent l'alarme).<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">L'inconv\u00e9nient est que cette approche n'est pas la mieux adapt\u00e9e au travail en \u00e9quipe. En tant que Growth Manager, je dois \u00eatre disponible pour prendre des d\u00e9cisions ou r\u00e9pondre aux questions de l'\u00e9quipe de d\u00e9veloppement. <\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section feature-row vc_custom_1574416816256 vc_row-o-equal-height vc_row-o-content-middle vc_row-flex padding-medium bgv-default bgh-default halign-center\"><\/div><div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section vc_row-o-content-middle vc_row-flex padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-center vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-center\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<h2 style=\"text-align: center;\">Toujours \u00e0 la recherche d'une technique de gestion du temps ?<\/h2>\n<p style=\"text-align: left;\">Cherchons du soutien :<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: left;\"><a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/meilleur-logiciel-de-suivi-du-temps-des-employes\/\">Meilleures applications de suivi du temps des employ\u00e9s<\/a> Recherch\u00e9 par les PDG et les chefs de projet<\/li>\n<li style=\"text-align: left;\">Efficace <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/gestion-des-feuilles-de-temps\/\">Gestion des feuilles de temps<\/a> pour les chefs de projet<\/li>\n<li style=\"text-align: left;\">Comment choisir le <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/boite-a-outils\/comment-choisir-un-logiciel-de-suivi-du-temps-de-travail-des-employes\/\">Logiciel de suivi du temps des employ\u00e9s<\/a>?<\/li>\n<li style=\"text-align: left;\">Le <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/meilleures-applications-de-gestion-du-temps\/\">Meilleures applications de gestion du temps<\/a> - Le point de vue de l'\u00e9diteur de logiciels<\/li>\n<\/ul>\n<h3 style=\"text-align: center;\">Gagnez du temps et de l'argent gr\u00e2ce \u00e0 des <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/ttested-time-management-techniques\/\">logiciel de planification des ressources<\/a><\/h3>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<a class=\"redl-btn   vc_custom_1596025898618 redl-btn-medium redl-btn-69dd5a51c57f2 btn-icon-left redl-btn redl-btn-two vc_custom_1551260371526 redl-btn-medium redl-btn-5f2168a4adf5d btn-hover-one btn-icon-right signup-top\" href=\"https:\/\/app.teamdeck.io\/register\">Essai GRATUIT de 30 jours<\/a><div class=\"vc_empty_space\"   style=\"height: 32px\" ><span class=\"vc_empty_space_inner\"><\/span><\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Ici, sur le blog Teamdeck, nous avons tendance \u00e0 discuter des strat\u00e9gies d'affaires, y compris des strat\u00e9gies de gestion du temps, pour une gestion plus efficace des projets et des ressources. Leur succ\u00e8s d\u00e9pend souvent du fait de savoir comment g\u00e9rer son temps au travail. C'est pourquoi...","protected":false},"author":1,"featured_media":8544,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[55],"tags":[],"class_list":["post-5286","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-productivity"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v23.8 (Yoast SEO v24.3) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Time management techniques - Teamdeck.io - Resource management soft<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Time management techniques won&#039;t be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/techniques-de-gestion-du-temps\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"We tested some popular time management techniques (do they actually work?)\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Time management techniques won&#039;t be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/techniques-de-gestion-du-temps\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Teamdeck\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/helloteamdeck\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-09-03T08:47:08+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-06-10T09:52:15+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1074\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"806\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"teamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@helloteamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@helloteamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"teamdeck\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"13 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/\",\"url\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/\",\"name\":\"Time management techniques - Teamdeck.io - Resource management soft\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg\",\"datePublished\":\"2019-09-03T08:47:08+00:00\",\"dateModified\":\"2022-06-10T09:52:15+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/99f4ae3c1b9394279f2e1c745f284f62\"},\"description\":\"Time management techniques won't be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg\",\"width\":1074,\"height\":806,\"caption\":\"We tested some popular time management techniques\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/teamdeck.io\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"We tested some popular time management techniques (do they actually work?)\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/#website\",\"url\":\"https:\/\/teamdeck.io\/\",\"name\":\"Teamdeck\",\"description\":\"resource scheduling + time tracking + leave management\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/teamdeck.io\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/99f4ae3c1b9394279f2e1c745f284f62\",\"name\":\"teamdeck\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0642c9209e56f506533483af41862d88?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0642c9209e56f506533483af41862d88?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"teamdeck\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Time management techniques - Teamdeck.io - Resource management soft","description":"Time management techniques won't be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/techniques-de-gestion-du-temps\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"We tested some popular time management techniques (do they actually work?)","og_description":"Time management techniques won't be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.","og_url":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/la-productivite\/techniques-de-gestion-du-temps\/","og_site_name":"Teamdeck","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/helloteamdeck","article_published_time":"2019-09-03T08:47:08+00:00","article_modified_time":"2022-06-10T09:52:15+00:00","og_image":[{"width":1074,"height":806,"url":"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"teamdeck","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@helloteamdeck","twitter_site":"@helloteamdeck","twitter_misc":{"Written by":"teamdeck","Est. reading time":"13 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/","url":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/","name":"Time management techniques - Teamdeck.io - Resource management soft","isPartOf":{"@id":"https:\/\/teamdeck.io\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg","datePublished":"2019-09-03T08:47:08+00:00","dateModified":"2022-06-10T09:52:15+00:00","author":{"@id":"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/99f4ae3c1b9394279f2e1c745f284f62"},"description":"Time management techniques won't be equally effective for everyone. We decided to put a couple of them to the test and check how they work for us.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#primaryimage","url":"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg","contentUrl":"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2019\/09\/17161903\/We-tested-some-popular-time-management-techniques.jpeg","width":1074,"height":806,"caption":"We tested some popular time management techniques"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/productivity\/time-management-techniques\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/teamdeck.io\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"We tested some popular time management techniques (do they actually work?)"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/#website","url":"https:\/\/teamdeck.io\/","name":"Teamdeck","description":"resource scheduling + time tracking + leave management","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/teamdeck.io\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/99f4ae3c1b9394279f2e1c745f284f62","name":"teamdeck","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fr-FR","@id":"https:\/\/teamdeck.io\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0642c9209e56f506533483af41862d88?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0642c9209e56f506533483af41862d88?s=96&d=mm&r=g","caption":"teamdeck"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5286","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5286"}],"version-history":[{"count":11,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5286\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11070,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5286\/revisions\/11070"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8544"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5286"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5286"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5286"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}