{"id":10072,"date":"2022-03-29T12:58:10","date_gmt":"2022-03-29T10:58:10","guid":{"rendered":"https:\/\/teamdeck.io\/?p=10072"},"modified":"2024-09-04T15:51:40","modified_gmt":"2024-09-04T13:51:40","slug":"how-to-increase-team-focus-with-a-work-schedule","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/comment-accroitre-la-concentration-de-lequipe-grace-a-un-horaire-de-travail\/","title":{"rendered":"Comment am\u00e9liorer la concentration de l'\u00e9quipe gr\u00e2ce \u00e0 un logiciel de planification du travail"},"content":{"rendered":"<div class=\"vc_row wpb_row vc_row-fluid redl-row-section padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"wpb_column vc_column_container text-left vc_col-sm-12 padding-default bgv-default bgh-default halign-default\"><div class=\"vc_column-inner\"><div class=\"wpb_wrapper\">\n\t<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element\" >\n\t\t<div class=\"wpb_wrapper\">\n\t\t\t<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Les chefs de projet pensent g\u00e9n\u00e9ralement du point de vue des multit\u00e2ches. Des r\u00e9unions \u00e0 longueur de journ\u00e9e, des notifications constantes sur le slack et un millier de t\u00e2ches \u00e0 la minute sont leur pain quotidien. Cependant, de nombreux emplois ne ressemblent pas \u00e0 cela. Les employ\u00e9s qui travaillent dans l'analyse, la cr\u00e9ation et le d\u00e9veloppement de produits ont besoin de temps pour se concentrer et entrer dans le \"flux\" ou la \"phase\" o\u00f9 ils sont le plus productifs. Comment aider votre \u00e9quipe \u00e0 se concentrer ?&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>La concentration - un stimulant de la productivit\u00e9<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nous vivons \u00e0 l'\u00e8re du multit\u00e2che. Nous travaillons tout en \u00e9coutant de la musique, nous prenons le bus tout en consultant notre smartphone, nous pr\u00e9parons le d\u00eener tout en r\u00e9pondant \u00e0 des courriels. Nous faisons rarement une seule chose \u00e0 la fois et, enfin, nous avons de plus en plus de mal \u00e0 nous concentrer et \u00e0 maintenir notre attention pendant de longues p\u00e9riodes.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Selon le National Center for Biotechnology Information (Centre national d'information sur la biotechnologie), <a href=\"https:\/\/time.com\/3858309\/attention-spans-goldfish\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><u>En 2000, notre capacit\u00e9 d'attention moyenne \u00e9tait de 12 secondes. En 2015, elle n'\u00e9tait plus que de 8,25 secondes<\/u><\/a>! Nous avons de plus en plus de mal \u00e0 rester concentr\u00e9s car nous sommes habitu\u00e9s \u00e0 nous fournir constamment de nouveaux stimuli. Les distracteurs sont omnipr\u00e9sents et affectent la productivit\u00e9 et la qualit\u00e9 de notre travail. Il s'agit d'un d\u00e9fi de taille pour les organisations o\u00f9 l'utilisation efficace du temps est essentielle. Malheureusement, beaucoup d'entre elles veulent en faire le plus possible en un minimum de temps, mais au final, elles r\u00e9duisent les capacit\u00e9s de leurs employ\u00e9s.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>Une histoire sur la fa\u00e7on dont les entreprises sabotent leur propre efficacit\u00e9<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Les entreprises commettent de nombreuses erreurs qui nuisent \u00e0 l'efficacit\u00e9 des \u00e9quipes.&nbsp;<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>\n<p>Tout d'abord, il n'existe pas de calendrier de travail en \u00e9quipe et le rythme de travail est d\u00e9termin\u00e9 par des t\u00e2ches ad hoc.&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Deuxi\u00e8mement, la planification du travail ne tient pas compte des diff\u00e9rences individuelles.&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Troisi\u00e8mement, le calendrier de travail est \u00e9tabli du point de vue du gestionnaire de projet, et non du point de vue du dirigeant.&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Quatri\u00e8mement, les entreprises ne valorisent pas le temps de leurs employ\u00e9s et ne hi\u00e9rarchisent pas les t\u00e2ches, par exemple en organisant trop de r\u00e9unions auxquelles tout le monde participe m\u00eame si elles ne sont pas n\u00e9cessaires.&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p>Cinqui\u00e8mement, les entreprises n'analysent pas leurs donn\u00e9es de performance, par exemple les rapports de temps ou le retour d'information de leur \u00e9quipe.&nbsp;<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cela signifie-t-il qu'il n'y a pas d'espoir et que nous sommes tous condamn\u00e9s \u00e0 \u00eatre inefficaces ? Absolument pas ! Il existe de nombreuses fa\u00e7ons d'am\u00e9liorer les performances, en commen\u00e7ant par une bonne <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/logiciels-de-gestion-des-employes-et-conseils\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong><u>outil de gestion des employ\u00e9s<\/u><\/strong><\/a><strong>, <\/strong>une approche flexible et la prise de conscience du processus de focalisation. Dans cet article, nous aborderons des conseils pour am\u00e9liorer la qualit\u00e9 et le confort de votre travail gr\u00e2ce \u00e0 une bonne planification.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><strong>Comment am\u00e9liorer la concentration de l'\u00e9quipe gr\u00e2ce \u00e0 un logiciel de gestion du travail ?<\/strong><\/h2>\n<ol style=\"text-align: justify;\">\n<li>\n<h3><strong>Approche individuelle<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Chaque personne est diff\u00e9rente. Oui, nous savons que cela ressemble \u00e0 un clich\u00e9, mais lorsque vous recherchez le mod\u00e8le de travail id\u00e9al, vous devez tenir compte des pr\u00e9f\u00e9rences individuelles de vos collaborateurs. Certains travaillent mieux le matin, d'autres le soir. Certains s'ennuient vite et aiment la vari\u00e9t\u00e9, tandis que d'autres pr\u00e9f\u00e8rent se concentrer sur une t\u00e2che importante avant de passer \u00e0 la suivante. Utilisez les <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/logiciel-de-planification-des-ressources-outils-erreurs-solutions\/\">logiciel de planification des ressources<\/a> pour attribuer les bonnes t\u00e2ches aux bonnes personnes. La fonction d'attribution des r\u00f4les sera \u00e9galement tr\u00e8s utile : chacun pourra ainsi voir d'un coup d'\u0153il qui est responsable de quoi.<\/p>\n<figure id=\"attachment_10073\" aria-describedby=\"caption-attachment-10073\" style=\"width: 1289px\" class=\"wp-caption alignnone\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-10073 size-full\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/18095015\/booking_1_manage_work_schedule-1-1.jpg\" alt=\"Logiciel gratuit de gestion des horaires des employ\u00e9s ou logiciel de gestion des horaires des \u00e9quipes pour aider \u00e0 la gestion des horaires des employ\u00e9s\" width=\"1289\" height=\"587\"><figcaption id=\"caption-attachment-10073\" class=\"wp-caption-text\">Le logiciel de planification des employ\u00e9s et du travail facilite le processus de planification et la disponibilit\u00e9 des employ\u00e9s.<\/figcaption><\/figure>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"2\">\n<li>\n<h3>Contr\u00f4ler la charge de travail<\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pendant <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/gestion-de-la-charge-de-travail-de-lequipe\/\">gestion de la charge de travail<\/a>Il est donc important de fixer des objectifs ambitieux et de donner \u00e0 votre \u00e9quipe un sentiment de r\u00e9ussite et de croissance. <strong>Cependant, il est facile de tomber dans le pi\u00e8ge de la surcharge de travail.<\/strong> S'ils ont travaill\u00e9 efficacement pendant un mois et obtenu un <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/comment-fixer-les-etapes-dun-projet\/\">\u00e9tape du projet<\/a>Le mois suivant, ils re\u00e7oivent encore plus, et ainsi de suite. Cette strat\u00e9gie est \u00e0 tr\u00e8s court terme - tout le monde finira par \u00eatre \u00e9puis\u00e9, frustr\u00e9, moins productif et d\u00e9motiv\u00e9 parce qu'il aura l'impression que le travail ne s'arr\u00eate jamais. Pour \u00e9viter cela, <strong>contr\u00f4ler la charge de travail de votre \u00e9quipe.<\/strong> Vous pouvez essayer de travailler par intervalles, une semaine \u00e9tant plus intense et l'autre un peu moins, ou vous pouvez veiller \u00e0 maintenir un \u00e9quilibre dans votre charge de travail quotidienne. Utiliser <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/\"><u>logiciel de gestion des ressources <\/u><\/a>pour s'assurer que vos employ\u00e9s ne sont pas soumis \u00e0 une pression trop forte. L'incorporation d'un <a href=\"https:\/\/www.idealsvdr.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">salle de donn\u00e9es virtuelle<\/a> peut \u00e9galement renforcer la s\u00e9curit\u00e9 et l'efficacit\u00e9 de la gestion des projets.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-10074 size-full\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/18095018\/booking_2_workload_capacity_B-1.jpg\" alt=\"\" width=\"819\" height=\"565\"><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"3\">\n<li>\n<h3><strong>Accorder du temps pour se concentrer&nbsp;<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Selon une \u00e9tude de l'Universit\u00e9 de Californie Irvine, <a href=\"https:\/\/www.ics.uci.edu\/~gmark\/chi08-mark.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong><u>il faut 23 minutes et 15 secondes \u00e0 une personne pour revenir \u00e0 un \u00e9tat de concentration sur une t\u00e2che apr\u00e8s avoir \u00e9t\u00e9 distraite. <\/u><\/strong><\/a>Cela peut sembler peu, mais si chaque jour un employ\u00e9 a 3 r\u00e9unions et 10 messages sur Slack, cela devient une \u00e9norme perte d'efficacit\u00e9. Comment \u00e9viter cela ? Sugg\u00e9rez \u00e0 vos employ\u00e9s de se r\u00e9server un temps de concentration. En utilisant le calendrier, ils peuvent se fixer une r\u00e9union - par exemple, 2 heures dans la journ\u00e9e. Vous pouvez \u00eatre s\u00fbr que lorsque votre \u00e9quipe disposera d'un temps pendant lequel elle pourra se concentrer uniquement sur sa t\u00e2che, la productivit\u00e9 augmentera.<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"4\">\n<li>\n<h3><strong>Fixer des priorit\u00e9s<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dans de nombreuses organisations, on a tendance \u00e0 qualifier chaque t\u00e2che de tr\u00e8s urgente et de tr\u00e8s importante. L'id\u00e9e sous-jacente est que le fait de classer chaque t\u00e2che par ordre de priorit\u00e9 am\u00e8nera l'employ\u00e9 \u00e0 prendre chaque t\u00e2che au s\u00e9rieux de la m\u00eame mani\u00e8re. En cons\u00e9quence, les gens sont submerg\u00e9s par une pression excessive et sont incapables de se concentrer sur une seule chose parce qu'ils pensent constamment aux 5 prochaines t\u00e2ches ASAP qui les attendent. <strong>Lors de la planification du travail, utilisez l'option de hi\u00e9rarchisation - marquez les t\u00e2ches en fonction des d\u00e9lais et de l'urgence afin que vos employ\u00e9s puissent \u00e9laborer leurs propres strat\u00e9gies de travail.<\/strong><\/p>\n<figure id=\"attachment_10075\" aria-describedby=\"caption-attachment-10075\" style=\"width: 960px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-10075 size-full\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29123106\/booking-tags-960x1065-1.png\" alt=\"L&#039;application de gestion des horaires de travail r\u00e9sout de nombreux probl\u00e8mes li\u00e9s \u00e0 la gestion du personnel et aux demandes de cong\u00e9s.\" width=\"960\" height=\"1065\" srcset=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29123106\/booking-tags-960x1065-1.png 960w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29123106\/booking-tags-960x1065-1-270x300.png 270w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29123106\/booking-tags-960x1065-1-768x852.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-10075\" class=\"wp-caption-text\">Le meilleur logiciel de planification des employ\u00e9s \u00e9limine avec succ\u00e8s les conflits de planification et les d\u00e9fis li\u00e9s \u00e0 la disponibilit\u00e9, \u00e0 la sur-utilisation ou \u00e0 la sous-utilisation.<\/figcaption><\/figure>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"5\">\n<li>\n<h3><strong>R\u00e9duire le nombre de r\u00e9unions inutiles<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Les r\u00e9unions d'entreprise sont n\u00e9cessaires et importantes. Mais pas toutes. Une erreur organisationnelle courante consiste \u00e0 organiser des r\u00e9unions chaque fois qu'il faut \"discuter\" de quelque chose. C'est particuli\u00e8rement vrai pour les personnes qui coordonnent le travail, comme les chefs de projet - leur travail consiste \u00e0 v\u00e9rifier que tout fonctionne comme il se doit, \u00e0 communiquer et \u00e0 rassembler des informations, et \u00e0 d\u00e9cider des prochaines \u00e9tapes. Dans leur cas, la r\u00e9union est souvent l'outil principal de leur travail. Pour les personnes qui effectuent le travail, chaque r\u00e9union est une pause dans le flux et une distraction qui n\u00e9cessite du temps apr\u00e8s coup pour revenir \u00e0 l'\u00e9tat de concentration ant\u00e9rieur.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Lorsque vous pr\u00e9parez votre programme de travail quotidien ou hebdomadaire, essayez de limiter le nombre de r\u00e9unions \u00e0 celles qui sont n\u00e9cessaires.<\/strong> V\u00e9rifier le <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/boite-a-outils\/calendrier-en-ligne\/\">calendrier en ligne<\/a> r\u00e9guli\u00e8rement pour s'assurer que vos employ\u00e9s n'ont pas besoin d'\u00eatre appel\u00e9s toutes les heures et qu'ils ont le temps de cr\u00e9er en toute tranquillit\u00e9. Une bonne id\u00e9e serait un plan de travail - chaque t\u00e2che devrait comporter une description d\u00e9taill\u00e9e des exigences et des \u00e9tapes, de sorte que chacun puisse facilement v\u00e9rifier les r\u00e9sultats sans perdre de temps en r\u00e9unions inutiles.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"6\">\n<li>\n<h3><strong>Pr\u00e9voir des pauses<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Les gens ont besoin de pauses. Statistiquement, vous devriez prendre une<a href=\"https:\/\/www.fastcompany.com\/40487419\/this-is-how-many-minutes-of-breaks-you-need-each-day\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><strong><u> Pause de 15 minutes toutes les 1,5 heures<\/u><\/strong><\/a><strong> pour rafra\u00eechir votre cerveau et augmenter votre productivit\u00e9.<\/strong> Malheureusement, il n'y a souvent pas de place pour une pause dans un emploi du temps intensif. En cons\u00e9quence, les gens travaillent plus mais accomplissent moins de choses, car leur productivit\u00e9 diminue. Essayez le mod\u00e8le de planification des pauses, encouragez vos employ\u00e9s \u00e0 inscrire de courtes pauses dans leur agenda, \u00e0 s'\u00e9loigner de l'ordinateur pendant un moment, \u00e0 sortir sur la terrasse pour prendre l'air avec une tasse de caf\u00e9 ou \u00e0 faire quelques exercices physiques simples pour oxyg\u00e9ner le cerveau. Vous serez surpris des effets positifs.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"7\">\n<li>\n<h3><strong>Diversifier le travail de votre \u00e9quipe<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">De nombreux grands projets semblent s'\u00e9terniser. Il est tr\u00e8s d\u00e9motivant de travailler sur la m\u00eame chose depuis des mois alors que la fin est encore loin. Il est alors facile de stagner et de perdre sa motivation et sa productivit\u00e9. Essayez de diversifier les t\u00e2ches confi\u00e9es \u00e0 votre \u00e9quipe. Si quelqu'un travaille sur la m\u00eame chose depuis une semaine, impliquez-le dans quelque chose de nouveau, afin qu'il puisse prendre du recul et revenir avec des id\u00e9es fra\u00eeches. Certains pr\u00e9f\u00e8rent varier leur travail et passer d'une t\u00e2che \u00e0 l'autre, d'autres pr\u00e9f\u00e8rent se concentrer sur un projet du d\u00e9but \u00e0 la fin. La flexibilit\u00e9 est essentielle.<\/p>\n<figure id=\"attachment_10076\" aria-describedby=\"caption-attachment-10076\" style=\"width: 1440px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-10076\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124250\/add-tracked-time-1-1.png\" alt=\"Les logiciels de planification du personnel aident \u00e0 la gestion des \u00e9quipes et \u00e0 la communication entre tous les employ\u00e9s.\" width=\"1440\" height=\"880\" srcset=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124250\/add-tracked-time-1-1.png 1440w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124250\/add-tracked-time-1-1-300x183.png 300w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124250\/add-tracked-time-1-1-1280x782.png 1280w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124250\/add-tracked-time-1-1-768x469.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1440px) 100vw, 1440px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-10076\" class=\"wp-caption-text\">Planifiez les quarts de travail de vos employ\u00e9s et g\u00e9rez les co\u00fbts de main-d'\u0153uvre avec l'application de planification des employ\u00e9s Teamdeck.io<\/figcaption><\/figure>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"8\">\n<li>\n<h3><strong>Diviser le travail en petites \u00e9tapes<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ce point est li\u00e9 au pr\u00e9c\u00e9dent. Si vous travaillez sur un grand projet qui doit \u00eatre achev\u00e9 et que vous n'avez pas la possibilit\u00e9 de diversifier votre travail, divisez-le en \u00e9tapes. L'ach\u00e8vement d'une \u00e9tape de travail est un succ\u00e8s. Le succ\u00e8s est une source de motivation. Si vous travaillez sur un projet de six mois, d\u00e9composez-le en <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/comment-fixer-les-etapes-dun-projet\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><u>\u00e9tapes du projet<\/u><\/a> et c\u00e9l\u00e9brez avec votre \u00e9quipe la r\u00e9alisation de chaque \u00e9tape.&nbsp;<\/p>\n<figure id=\"attachment_10077\" aria-describedby=\"caption-attachment-10077\" style=\"width: 960px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-10077 size-full\" src=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124527\/Zrzut-ekranu-2021-07-19-o-13.01.45-960x441-1.png\" alt=\"L&#039;outil de planification des employ\u00e9s rassemble toutes les donn\u00e9es, les \u00e9changes d&#039;\u00e9quipes ou les \u00e9quipes \u00e0 venir en un seul endroit.\" width=\"960\" height=\"441\" srcset=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124527\/Zrzut-ekranu-2021-07-19-o-13.01.45-960x441-1.png 960w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124527\/Zrzut-ekranu-2021-07-19-o-13.01.45-960x441-1-300x138.png 300w, https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/29124527\/Zrzut-ekranu-2021-07-19-o-13.01.45-960x441-1-768x353.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-10077\" class=\"wp-caption-text\">Calendrier de l'\u00e9quipe et personnes affect\u00e9es aux diff\u00e9rents projets et t\u00e2ches<\/figcaption><\/figure>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\" start=\"9\">\n<li>\n<h3><strong>Utiliser le <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/logiciels-de-gestion-des-employes-et-conseils\/\">meilleur logiciel de gestion des employ\u00e9s<\/a> avec le <a href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/meilleur-logiciel-de-suivi-du-temps-des-employes\/\">meilleur logiciel de suivi du temps des employ\u00e9s<\/a> caract\u00e9ristique<\/strong><\/h3>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\">Lorsque vous mettez en \u0153uvre une strat\u00e9gie visant \u00e0 accro\u00eetre la productivit\u00e9, vous devez garder un \u0153il sur tous les processus en cours au sein de l'\u00e9quipe. Utilisez un outil qui vous permet d'avoir toutes les informations en un seul endroit.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Teamdeck en est un bon exemple : il s'agit d'un syst\u00e8me qui permet de cr\u00e9er un programme de travail bien pens\u00e9, de planifier des r\u00e9unions dans un calendrier, de r\u00e9partir les t\u00e2ches, de v\u00e9rifier la charge de travail des employ\u00e9s, de contr\u00f4ler le temps de travail \u00e0 l'aide de feuilles de temps, d'attribuer des r\u00f4les, d'ajouter des descriptions de t\u00e2ches, et bien d'autres choses encore ! Un travail bien planifi\u00e9, o\u00f9 chacun dispose d'un espace de concentration et de d\u00e9tente et sait exactement ce qu'il doit faire, est le secret d'une productivit\u00e9 accrue.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\">&nbsp;<\/h2>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Augmentez la productivit\u00e9 de votre \u00e9quipe et \u00e9vitez les conflits d'horaires gr\u00e2ce \u00e0 une <span data-color=\"#D9C6F1\">logiciel de planification du travail<\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Chaque organisation souhaite une chose : une productivit\u00e9 \u00e9lev\u00e9e et de bons r\u00e9sultats. Pour atteindre cet objectif, le facteur le plus important \u00e0 prendre en compte est celui des conditions de travail de votre \u00e9quipe, qui doivent \u00eatre adapt\u00e9es \u00e0 leurs t\u00e2ches et \u00e0 leurs postes. Un horaire de travail soigneusement planifi\u00e9 augmentera vos performances \u00e0 des niveaux dont vous n'avez m\u00eame pas r\u00eav\u00e9 auparavant !<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\"><span data-color=\"#D9C6F1\">Vous cherchez le meilleur logiciel de planification du travail ?<\/span><\/h2>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><span data-color=\"#D9C6F1\">Essayer des solutions de planification des ressources pour programmer les employ\u00e9s et g\u00e9rer leurs performances dans plusieurs lieux.<\/span><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"&nbsp; Les chefs de projet pensent g\u00e9n\u00e9ralement du point de vue des multit\u00e2ches. Des r\u00e9unions \u00e0 longueur de journ\u00e9e, des notifications constantes sur le slack et un millier de t\u00e2ches \u00e0 la minute sont leur pain quotidien. Cependant, de nombreux emplois ne ressemblent pas \u00e0 cela. Analytiques,...","protected":false},"author":1,"featured_media":10079,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[22],"tags":[],"class_list":["post-10072","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-project-management"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v23.8 (Yoast SEO v24.3) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>How to Increase Team Focus With a Work Schedule Software - Teamdeck<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/comment-accroitre-la-concentration-de-lequipe-grace-a-un-horaire-de-travail\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"How to Increase Team Focus With a Work Schedule Software\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/teamdeck.io\/fr\/gestion-de-projet\/comment-accroitre-la-concentration-de-lequipe-grace-a-un-horaire-de-travail\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Teamdeck\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/helloteamdeck\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-03-29T10:58:10+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-09-04T13:51:40+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cdn.teamdeck.io\/uploads\/website\/2022\/03\/18095015\/photo-1472289065668-ce650ac443d2.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1469\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"981\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"teamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@helloteamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@helloteamdeck\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"teamdeck\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"9 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/teamdeck.io\/project-management\/how-to-increase-team-focus-with-a-work-schedule\/\",\"url\":\"https:\/\/teamdeck.io\/project-management\/how-to-increase-team-focus-with-a-work-schedule\/\",\"name\":\"How to Increase Team Focus With a Work Schedule Software - 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